Försök att förstå det psykologiskt. Med tanke på omständigheterna är mycket svårare att fullt anlagd på arbetsplatsen en kvinna - på hennes axlar behandlar många familjeansvar, som kräver hennes personliga engagemang och närvaro. För att bli chef för henne mycket hårdare än män. Ofta händer det i händelse av fel eller avlägsnande från familjeansvar. Så ofta dessa kvinnor är ensamstående eller inte särskilt nedsänkt i familjevård, har brist på värme och uppmärksamhet. Försök att tycka synd om henne, även om hon inte förtjänar det.
Analysera kommentarerna som du gör det. Kanske är de inte så orättvis. Objektivt utvärdera sin arbetsiver, flit och effektivitet. Som person mer erfarna, kan hon märka dina brister är att du verkar vara mycket diskret. Kanske, bara ta det hänsyn kommentarer och mer samvetsgrant genomföra arbetsorder att upphöra sådana attacker.
Tänk att arbetet inom ramen för hennes chef kan ge dig ovärderliga erfarenheter, eftersom en person har vissa speciella egenskaper. Leta efter henne för att leda vägen, till stilen av beteende med underlydande, med dem som är större än eller lika med hennes ställning. Dessa objekt lektioner du kan använda i framtiden, särskilt om de själva planerar att göra karriär.
I vilket fall, är fortfarande en kvinna alltid så, försök att hitta henne helt kvinnliga förhållningssätt - dela din telefon en bra stylist eller ett lyxigt spa, råda sin läkare vän om hon behöver en specialist. Med en sådan värdefull information, vi brukar dela med nära vänner, så använd din information, kommer det att vara tacksam och kanske minska sina orimliga krav.
Bo i varje situation artig och lugn. Ta alltid ansvar för sina misstag och är villiga att fixa dem och göra det. Klagar aldrig om "orättvist", enligt din uppfattning, är straffet inte håna henne för hennes ögon på åskådarplats. Bli en anställd, kan du räkna med dina ansträngningar och självförbättring kommer inte att gå obemärkt förbi.