Hur man gör ett svar

 sestr, författare Justlady.      
Hur man gör ett svar
 Karakterisering av dig som anställd i företaget, ska skriva personalansvarig eller din handledare. Men ibland, dock en sådan ordning, och de kan omdirigera till "hjälte" egenskaper, hänvisning till det faktum att de milstolpar i hans biografi som du vet bättre.
 I rubriken till texten egenskaper inkluderar ditt efternamn, förnamn och den position du intar i företaget.

Den första delen av några karakteristiska -'s detaljer, vilket är nödvändigt för att beskriva nyckeln, landmärke milstolpar i din karriär. Skriv in vilket år är du född och ange platsen för din födelse. Om du är efter examen fortsatte sin utbildning, sedan nämner detta faktum. Var noga med att inkludera det fullständiga namnet på en högre eller special läroanstalt som du har avslutat och yrket som du fick när den är klar.

Beskriv de viktigaste platserna där du har arbetat under lång tid innan de kom till jobbet i detta bolag. Kan du nämna och haft positioner där. Observera, eftersom när och i vilken position du startade sin karriär på företaget, där han arbetade i dag.

Lista sina arbetsuppgifter. Berätta om vad de innehåller. Nämn av marknadsföring som markerades ditt arbete. Om du har mer unwithdrawn disciplinära åtgärder, glöm inte att berätta om dem.

Om du höjer professionell nivå, färdiga repetitionskurser, fick en andra examen och deltog utbildningar, lista allt. Det är inte nödvändigt att vara blygsam, om du har vetenskapliga publikationer eller på din åsikt som konsult refereras i tryck eller på nätet.

Naturligtvis prata om dig själv objektivt är ganska svårt, men försök att maximera realistiskt bedöma de kvaliteter som hjälper dig i ditt arbete. Kan också göras och de som ibland hindrar dig i att utföra produktionsuppgifter.

Bedöm själv som medlem i teamet. Skriv om huruvida lyssna på dina opinions kollegor, oavsett om du använder sin auktoritet. Glöm inte att skriva att svaret ska vara i tredje person.

Logga karakterisering av chefen, chefen för personalavdelningen och ge det till sekreteraren till direktör för bolaget satte också sin signatur.

Tags: karakteristiska